科达利创立于1996年9月,系以新能源汽车锂电池精密结构件业务为核心、汽车零部件业务为重要构成的国内领先精密结构件产品研发及制造商。注册资本10500万元,现已发展成为拥有4000多名员工、全国8大生产基地的大型股份公司。2016年深圳市龙华新区工业100强、自主创新100强及纳税100强。
公司总部设于深圳龙华新区,先后在上海、西安、深圳龙岗、长沙、惠州、江苏常州和大连成立全资子公司,形成深圳龙华、上海、西安、深圳龙岗、长沙、惠州、江苏和大连八大生产基地布局,能近距离、快速的满足主要客户的产品和服务需求。
公司产品主要生产手机锂电池主配件、新能源汽车动力电池精密结构件、汽车零部件,属国家级高新技术企业,产品广泛应用于便捷式通讯及电子产品、(新能源)汽车、电动工具、储能电站等众多行业领域。
公司合作客户有BMW、BYD、TESLA、SAMSANG、LG、ATL、Panasonic、中航锂电、大众、中兴通讯等,新能源汽车动力电池精密结构件产品居国内首位。公司杰出的营运成绩和 深耕科技以人为本 理念吸引了大批有志之士和管理技术人才加盟科达利。
2017年3月2日,公司在深圳证券交易所中小板成功上市,股票代码002850。
未来,公司将致力于成为全球知名、领先的新能源汽车动力电池精密结构件企业。
二、公司图片:




三、招聘岗位
储备干部: 需招40人
1、大专以上毕业生,男女不限
2、机械类专业:
机械制造及其自动化、模具设计与制造、机电一体化、数控、金属材料等专业
3、入职为全球先进的新能源动力电池结构件全自动装配线、摩擦焊工艺操作,逐步培养为自动化技术和高端焊接技术工艺方面技术人员。
4、职业发展:
①、汽车零部件及动力电池结构件的项目研发技术、模具技术、自动化工艺设备技术、品质管理、
生产管理类
②、1年达到助理工程师任职资格, 2-3年达到工程师任职资格,3-5年达到资深工程师任职资格, 5-8年拥有高级工程师、中高层管理人员任职资格
技工: 需招40人
1、中专以上毕业生,男女不限
2、机械类专业:
机械制造及其自动化、模具设计与制造、机电一体化、数控、金属材料等专业
3、入职为全球先进的新能源动力电池结构件全自动装配线、摩擦焊工艺操作,逐步培养为自动化技术和高端焊接技术工艺方面技术人员。
4、职业发展:1年达到初级专业师傅资格,2-3年达到中级专业资格,3-5年达到高级专业资格
四、职业发展\薪酬\福利\其他:
1、所有大学生要求在校专业课程合格,具备良好的职业道德和人生价值观
2、公司提供具竞争力薪酬,试用期间大专学历毕业生4300元/月,本科学历毕业生4500元/月
3、员工入职,试用期3个月,合格则调薪转正
4、转正后,员工个人专业 个人意愿 公司培养战略 公司人才需求=员工培养方向 职业发展方向
5、入职满半年,员工可依据个人专业 个人意愿 公司培养战略 公司人才需求再次和公司沟通职
业发展方向(项目研发技术、模具技术、自动化工艺设备技术、品质管理、生产管理、人力资
源管理、行政管理、安全管理、市场管理、采购管理、财务管理等)
6、集团全体员工入职即购买五险一金,员工依法享受年休假、产假、婚假、丧假等法定假期
7、公司每年调薪1次,每次升职调薪1次,每次重大业绩调薪1次,年终奖发放1次
8、公司后勤服务中心设有公寓式宿舍楼附带独立式洗浴间、卫生间、阳台。365天为员工提供自助
洗衣、各式餐饮、自助售卖等生活服务
9、公司设有党团员活动中心、工会、图书阅览室、篮球场、娱乐中心等活动场所。常年举办生日庆
祝、节日晚会、员工家庭亲子游、户外运动等文化活动
10、科达利股份在中国设有8大生产基地、3大研发中心,集团内员工均可据个人意愿和公司人才需
求选择工作地点(深圳、惠州、上海、西安、江苏常州、大连、福建宁德、长沙)